코치 프로필

책을 통해서 다양한 사람들과 소통하기 위해 독서모임(성장 독서, 주경야독, 마포나비 등)을 운영 및 참여하고 있으며, 강의와 토론을 통해서 다른 분야 사람을 만나기 위해서 강토꼴(강의와 토크 콜라보레이션)을 공동운영하고 있음.

서울시 새로운 브랜드 개발을 위해 지인의 요청으로 시민모임(모두의 서울, 99명)과 함께 약 7개월간 프로젝트를 수행하였음. 여기서 나의 역할은 인원 선발을 위한 면접, 선발 그리고 역량에 맞게 배치하는 업무 이었음. 그 공로로 서울시장의 공로상을 수여 받았음.

한양대, 홍익대, 가톨릭대, 인천대 등 수도권 및 지방 대학에서 진로결정 및 취업을 위한 내용으로 강의를 하고 있음. 월 평균 1~2회 진행하였으며, 하반기에는 취업캠프 등의 형식으로 진행하였음.

대외 활동 중에서 가장 많은 비중을 두고 운영하는 모임. 2012년부터 HR 주니어들(약20명)에게 인사에 대한 전반적인 지식을 가르쳐주고 싶어서 월 1~2회 인사 전반적인 사항(직무, 보상, 평가, 채용, 임금, 노무 등)을 강의, 발표, 컨설팅 형태로 운영하고 있음.